【解説】転職理由（目的）はポジティブ？ネガティブ？

例えば会社のインフラが整っておらず非効率だったり、仕事の進め方が旧態依然としていたり、現職への不満だけが転職理由となっている場合、転職したとしても転職先で新たな不満が出てきて転職を繰り返す可能性があります。

短期的に転職を繰り返すと十分なスキルや経験が得られず給料など処遇が下がっていくリスクもあります。

そのため、あなたの転職理由がポジティブなのかネガティブなのか、一度考えてみてください。

 

 

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